Услуги бизнес-консалтинга

  • Предпочитаете управляемое долгосрочное развитие бизнеса постоянному «тушению пожаров»?

  • Желаете увеличить доходность компании?

  • Стремитесь минимизировать затраты компании?

  • Хотите  работать эффективнее своих конкурентов?

 

ЧУДЕСА ПУСТЬ ОБЕЩАЮТ ДРУГИЕ,

МЫ ПОМОГАЕМ РЕШИТЬ ЭТИ ВОПРОСЫ

Консалтинговая группа «АС» предоставляет консультационные услуги по ключевым вопросам управления. Результат нашей совместной работы – ВАШ успешный развивающийся бизнес. Такой, о котором мечтает учредитель, начиная свое дело: быстрорастущий, с более ответственным персоналом, без потери контроля и качества работ. Именно для этой цели разработаны наши услуги. Максимальных результатов можно добиться только в случае комплекса мер, интегрируя наши знания и навыки и усилия персонала Вашей компании. Услуги взаимосвязаны и обеспечивают оптимальный результат.

«Неэффективная система наносит гораздо больший ущерб, чем неэффективные работники, и способна сделать даже гения идиотом. Прежде чем прийти к выводу о некомпетентности сотрудников, попытайтесь изменить систему»

Д. Пфеффер, Р. Саттон

СПИСОК ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫХ УСЛУГ БИЗНЕС-КОНСАЛТИНГА:

  • анализ ситуации по принципу «как есть» с целью выявления скрытых резервов и существующих проблем (организационная диагностика);

  • исследование и оптимизация бизнес-процессов с целью обеспечения прозрачности компании; 

  • оптимизация функциональной и организационной структур с целью повышения эффективности работы персонала;

  • стандартизация видов работ с целью снижения высокозатратных организационных механизмов (обучение, адаптация нового персонала, открытие и расширение сети региональных подразделений, повышение эффективности взаимодействия между сотрудниками и подразделениями);

  • документирование управленческой деятельности с целью создания в организации единых и понятных всем норм и требований;

  • социально-психологическая оценка персонала;

  • социометрия – выявление и оценка неформальных отношений сотрудников; 

  • обучение персонала (формат: открытый, корпоративный, коучинг, индивидуальное консультирование).


Максимальный результат обучения персонала достигается во время консультационного проекта.

 

«В организации сам по себе развивается и назревает только беспорядок,

замедление динамики и бездеятельность»

(Питер Друкер)