Отзывы о работе Андрея Станченко

Отзывы участников открытых тренингов «Мастерство корпоративного обучения. Методики обучения персонала своими силами»

ТОВ «Премиум моторз», автосалоны Toyota, Зборовская Ольга, HR директор

Проблема корпоративного обучения остро актуальна для нас в связи с тем, что человеческий ресурс (персонал, уровень его знаний и профессионализм) играет важнейшую роль в нашем рынке. Тренинг Андрея Станченко был ценен мне системностью подхода, что позволяет эту часть работы с персоналом сделать максимально прогнозируемой, управляемой и влияющей на бизнес-показатели.

«Киевский Витаминный Завод», Спартак Селезнев, руководитель маркетинг отдела

 

Фарм и FMCG рынки находятся в процессе постоянных изменений, что влечет за собой факт быстрого устаревания профессиональных знаний и навыков, и необходимость постоянной поддержки профессионализма и компетентности сотрудников на высоком уровне.

Наш запрос на тренинг заключался в получении методик организации обучения менеджеров различных функциональных направлений Компании и последущая организация ими обучения полевых сотрудников. Мы получили то, что нам было необходимо и внедрили у себя. Полезным также был обзор основных корпоративных тем тренингов, на «скелеты которых легко затем наращивать мясо».

Отзывы участников открытых тренингов

Иванеко Роман Викторович, корпорация АИС,
...я четко осознал после посещения этого тренинга как воздействовать на партнеров не только словами и логическими аргументами, но и невербальными компонентами, которые зачастую могут оказать решающее значение.

Онищенко Андрей, Niko
...на меня оказало влияние и чем я, собственно, до сих пор пользуюсь - важность структурирования информации и не боятся повторений - они способствуют закреплению. Ведь не секрет, что зачастую нас подводит заблуждение, убеждение, что у нашего слушателя столько же информации и понимания, сколько у нас самих.

 

Отзывы участников многомодульных программ обучения корпоративных тренеров

Роман Бровко, бизнес-тренер, региональный менеджер, Украина
Мне понравилось атмосфера креативности, витающая на их тренингах. Это была настоящая лаборатория успеха, помимо сертификационной работы, я самостоятельно смог сделать несколько заготовок для своих будущих программ. После тренерского курса Станченко могу смело браться за подготовку и проведение тренингов высокого уровня.

Балым Губашева, менеджер фармацевтической компании, Казахстан
Данные тренинги я проходила в виде 3модульной программы в Москве для участников из стран СНГ. Дробная подача информации в 3 модуля помогает усвояемости знаний. Вся информация была дана по потребностям. После данного обучения я имею возможность быстро адаптировать своих новых сотрудников для достижения результата, мотивировать их на эффективную работу.

Валентина Полторацкая, региональный менеджер, внутренний тренер
Что мне понравилось в 1-ю очередь: Доступность, лаконичность, а самое главное - подача материала согласно нашим потребностям. Возможность для каждого участвовать в большом количестве различных заданий (отработка инструментов, проведение коучинга) способствовало совершенствованию базовых навыков и знаний. Очень подробная и объективная обратная связь для каждого из обучаемых сотрудников. Уверена, благодаря этому, для каждого открылись точки  как личностного, так и профессионального роста. Не могу поблагодарить за атмосферу тренинга - легко, доступно, доброжелательная обстановка, много юмора.

 

Отзывы участников открытого тренинга для тренеров

Екатерина Ковалевская, Компания ПрофКонсалтинг, директор
Тот стиль интерактивной презентации, которую проповедует Андрей с успехом находит свое применение в различных сферах: от построения отдельных блоков обучения и цельных тренинговых программ до прицельного использования в продажах товаров и услуг группе людей. Его  тренинг для тренеров имеет свой четко обозначенный стиль: программа тренинга для тренеров дополнена еще 2-мя блоками, составляющими конкурентное преимущество остальным Тренингам для тренеров на рынке (помимо его интенсив-формата) – полевое обучение и специфика обучения менеджеров, что также очень интересно компаниям, где позиция тренера не выделена, а обучение торгового персонала выполняют менеджеры – их руководители.

Отзывы заказчиков комплексного корпоративного обучения для сотрудников продаж и управленцев

Ольга Гончаренко, директор внешней службы Friesland Foods в Украине (компания Аника Днепр)
Александра Андреева, директор внешней службы представительства Friesland Foods в России (Аника РУ)
Проведенные как в Украине, так и в России модульные программы обучения представителей и региональных менеджеров как важный элемент разработанной им  программы комплексного обучения торговой компании подтвердили  на практике, что успех корпоративного обучения зависит от системности и последовательности программ, проводимых тренером-практиком и простроенного мониторинга менеджерами рационального использования межтренинговых периодов для внедрения всего полученного на тренингах.

Рекомендация от Гуру

Марк Кукушкин
Андрей – тренер, которому удается проводить бизнес-тренинги одинаково успешны как в плане ожидаемого результата, так и  в получаемом участниками эмоциональном заряде. Его тренинги наполнены энергией и юмором, что способствует мотивации участников на внедрение в ежедневные бизнес-реалии полученного на тренинге. Станченко объединяет в своем тренерском портфеле как лучшие европейские практики, так и настоящие реалии бизнеса Украины, России и других стран СНГ.  Практик с хорошим корпоративным опытом,  действительно проверивший на практике то, чему обучает и всегда имеющий массу идей для создания новых продуктов под потребность клиента. Я рекомендую Вам лично в этом убедиться.